中途採用した社員が経歴を詐称?こんな時はプロの素行調査依頼を!

中途採用で1年ぐらい働いている社員の学歴が違うのではないかと疑念を持つようになったことはありませんか?○○学校を卒業と履歴書にはあったけど、実は卒業していなかったり・・・途中で退学していたのを卒業そ履歴書に書いたり、そもそもその学校を受験もしていないケースも・・・

卒業証書のコピーを履歴書に添付させるなんてことまで採用試験の時にするべきなのでしょうか?そしてその卒業証書が本物かを学校に一つずつ問い合わせるべきなのでしょうか?

本当にその学校を卒業しているかを確認することはめったにないですね。どうやって調べればいいのかもわかりません・・・役所に問い合わせをするわけにもいきません。案外、調べ方もわかりにくかったりします。

本当にその学校を卒業していないと困る場合はわりとあります。卒業と同時に免許状を取得、資格を得るとかの場合です。もし学歴詐称ならその資格もないことになってしまいます。そうすると無資格の人間に仕事をさせていたことになって責任問題になります。

かと言って採用面接のたびにその学校に問い合わせて本当に卒業したのかを調べるのは面倒です。経費の無駄になります。だいたいの人は履歴書に学歴を正しく書くからです。学歴詐称をしている人はほんの1%に過ぎません。

こんなときはプロに素行調査を依頼するのが一番よい選択です。学歴詐称の疑いのある社員の分だけを頼めばいいです。そうすると時間も経費も節約になります。